Le recyclage est l’un des maillons de la valorisation des d\u00e9chets dans un cadre d’\u00e9conomie circulaire. Il d\u00e9signe l’ensemble des op\u00e9rations qui permettent de transformer des d\u00e9chets en nouvelles ressources, qu’il s’agisse de mati\u00e8res premi\u00e8res, d’\u00e9nergie ou de produits r\u00e9utilisables. Pour les entreprises, cette d\u00e9marche suppose d’abord d’identifier pr\u00e9cis\u00e9ment ce que leurs activit\u00e9s g\u00e9n\u00e8rent.<\/p>\n
Les d\u00e9chets d’activit\u00e9s \u00e9conomiques se r\u00e9partissent en plusieurs grandes familles, chacune impliquant un traitement et une collecte distincts.<\/p>\n
Les d\u00e9chets non dangereux constituent la majorit\u00e9 des flux : papier, emballages, plastique, verre, bois ou mat\u00e9riaux de construction issus de travaux. Ils peuvent, pour la plupart, rejoindre des fili\u00e8res de recyclage mati\u00e8re. Les d\u00e9chets dangereux, eux, exigent une gestion sp\u00e9cifique et une tra\u00e7abilit\u00e9 renforc\u00e9e. Les DEEE (d\u00e9chets d’\u00e9quipements \u00e9lectriques et \u00e9lectroniques) rel\u00e8vent d’une fili\u00e8re \u00e0 responsabilit\u00e9 \u00e9largie du producteur. Les biod\u00e9chets, enfin, font l’objet d’obligations de tri croissantes en Europe.<\/p>\n
Comprendre les mat\u00e9riaux recyclables<\/a>\u00a0associ\u00e9s \u00e0 chaque cat\u00e9gorie est une premi\u00e8re \u00e9tape pour structurer une d\u00e9marche coh\u00e9rente.<\/p>\n Trois grandes formes de valorisation coexistent et se compl\u00e8tent dans une logique de gestion des d\u00e9chets durable.<\/p>\n Le recyclage mati\u00e8re<\/strong> consiste \u00e0 transformer les d\u00e9chets en mati\u00e8res premi\u00e8res recycl\u00e9es, r\u00e9introduites dans un nouveau cycle de production. La valorisation \u00e9nerg\u00e9tique des d\u00e9chets permet de r\u00e9cup\u00e9rer l’\u00e9nergie contenue dans des flux non recyclables autrement. Le r\u00e9emploi, enfin, prolonge la dur\u00e9e de vie d’un produit sans transformation, en lui \u00e9vitant le statut de d\u00e9chet.<\/p>\n Ces trois approches forment le c\u0153ur du recyclage et valorisation en entreprise. La r\u00e8gle des 5R<\/a>\u00a0constitue un cadre de r\u00e9f\u00e9rence utile pour hi\u00e9rarchiser les actions selon le principe de fin de vie des produits et d’\u00e9conomie circulaire.<\/p>\n Le cadre r\u00e9glementaire europ\u00e9en en mati\u00e8re de tri des d\u00e9chets s’est consid\u00e9rablement renforc\u00e9 ces derni\u00e8res ann\u00e9es. La directive-cadre d\u00e9chets 2008\/98\/CE et ses r\u00e9visions successives posent les principes fondamentaux de la collecte des d\u00e9chets et de leur gestion selon une hi\u00e9rarchie des traitements. Les obligations varient ensuite selon la taille de l’entreprise, son secteur d’activit\u00e9 et les volumes produits.<\/p>\n Le d\u00e9cret dit \u00ab\u00a05 flux\u00a0\u00bb imposait aux entreprises de trier s\u00e9par\u00e9ment cinq cat\u00e9gories de d\u00e9chets non dangereux : papier-carton, m\u00e9tal, plastique, verre et bois. Ces flux doivent \u00eatre tri\u00e9s \u00e0 la source et orient\u00e9s vers des fili\u00e8res de valorisation des d\u00e9chets adapt\u00e9es. L\u2019obligation 6\/8 flux int\u00e8gre en plus les biod\u00e9chets et les textiles.<\/p>\n Au Royaume-Uni, l’Environmental Protection Act\u00b9 impose des obligations similaires de tri s\u00e9lectif et de tra\u00e7abilit\u00e9. En Suisse, l’Ordonnance sur le traitement des d\u00e9chets (OTD) structure les exigences par type de mat\u00e9riau. En Norv\u00e8ge, le Waste Regulations\u00b2 pr\u00e9voit des obligations comparables pour les entreprises industrielles.<\/p>\n Une gestion des d\u00e9chets en entreprise<\/a>\u00a0efficace commence par une cartographie pr\u00e9cise des flux soumis \u00e0 ces obligations.<\/p>\n La directive europ\u00e9enne 2018\/851, qui r\u00e9vise la directive-cadre d\u00e9chets, renforce les principes de tra\u00e7abilit\u00e9, de pr\u00e9vention et de collecte s\u00e9par\u00e9e des d\u00e9chets. L\u2019identification, la classification et le suivi des flux rel\u00e8vent ensuite des obligations pr\u00e9cis\u00e9es par les transpositions nationales, notamment \u00e0 travers le registre chronologique des d\u00e9chets, la classification des d\u00e9chets dangereux et, le cas \u00e9ch\u00e9ant, le bordereau de suivi des d\u00e9chets dangereux (BSDD). Ces outils permettent de documenter la prise en charge des d\u00e9chets et de prouver leur orientation vers des fili\u00e8res de traitement conformes.<\/p>\n Les bacs de tri<\/strong> constituent le premier \u00e9quipement de conformit\u00e9 \u00e0 mettre en place. Bien choisir leur emplacement et leur signal\u00e9tique, c’est faciliter le geste de tri au quotidien et valoriser les d\u00e9chets \u00e0 la source. Le code couleur des poubelles<\/a> est une convention largement adopt\u00e9e en entreprise pour structurer ce dispositif.<\/p>\n La non-conformit\u00e9 en mati\u00e8re de recyclage et de gestion des d\u00e9chets expose l’entreprise \u00e0 trois cat\u00e9gories de risques, distinctes mais cumulables.<\/p>\n Sur le plan administratif et financier<\/strong>, la directive-cadre d\u00e9chets 2008\/98\/CE pr\u00e9voit, dans ses transpositions nationales, des sanctions pouvant aller d’amendes administratives \u00e0 la mise en demeure de r\u00e9gularisation. Au Royaume-Uni, l’Environmental Protection Act habilite les autorit\u00e9s locales \u00e0 infliger des p\u00e9nalit\u00e9s significatives. En Suisse et en Norv\u00e8ge, des m\u00e9canismes similaires permettent aux autorit\u00e9s comp\u00e9tentes d’intervenir en cas de manquement av\u00e9r\u00e9 aux obligations de traitement et de valorisation.<\/p>\n Sur le plan de la responsabilit\u00e9 civile et p\u00e9nale<\/strong>, le dirigeant peut \u00eatre mis en cause personnellement en cas d’accident ou de pollution caus\u00e9s par une gestion des d\u00e9chets non conforme. Cette responsabilit\u00e9 s’appr\u00e9cie au regard des obligations de tra\u00e7abilit\u00e9 et de recours \u00e0 des prestataires agr\u00e9\u00e9s.<\/p>\n Sur le plan de la r\u00e9putation<\/strong>, le recours \u00e0 un prestataire de collecte non certifi\u00e9 ou les d\u00e9clarations inexactes dans un rapport RSE exposent l’entreprise \u00e0 un risque de greenwashing<\/em>\u00b3, scrut\u00e9 de plus en plus attentivement par les parties prenantes, les investisseurs et les collaborateurs. Ce risque est d’autant plus significatif que les activit\u00e9s de l’entreprise font l’objet d’un reporting extra-financier.<\/p>\n Se conformer aux obligations r\u00e9glementaires est une n\u00e9cessit\u00e9. Mais une politique de recyclage bien con\u00e7ue g\u00e9n\u00e8re des b\u00e9n\u00e9fices qui d\u00e9passent largement la simple mise en conformit\u00e9. Elle cr\u00e9e une valeur \u00e9conomique mesurable pour les acheteurs et une valeur strat\u00e9gique durable pour les directeurs en charge de l’exp\u00e9rience collaborateur.<\/p>\n Pour l’acheteur, un tri efficace r\u00e9duit les co\u00fbts de collecte et de traitement en optimisant les volumes par flux. Dans une logique d’\u00e9conomie circulaire<\/strong>, chaque kilogramme de mati\u00e8re recycl\u00e9e repr\u00e9sente des ressources naturelles pr\u00e9serv\u00e9es et une r\u00e9duction des \u00e9missions de gaz \u00e0 effet de serre.<\/p>\n Pour le directeur en charge de l’exp\u00e9rience collaborateur, la directive CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive, 2022\/2464) impose d\u00e9sormais de documenter pr\u00e9cis\u00e9ment l’impact environnemental des activit\u00e9s. Une politique de recyclage structur\u00e9e contribue directement \u00e0 r\u00e9duire l’impact environnemental de l’entreprise et renforce la marque employeur aupr\u00e8s des collaborateurs sensibles aux enjeux de d\u00e9veloppement durable.<\/p>\n \u00ab Le service de collecte et de revalorisation de Manutan va r\u00e9cup\u00e9rer les produits de l’entreprise, soit 100 % des \u00e9quipements \u00e9lectroniques : nous ne faisons pas de tri pr\u00e9alable, nous vous d\u00e9barrassons de tous les produits qui ne vous servent plus. Nous r\u00e9alisons ensuite un inventaire, un tri et une expertise de ces produits dans un centre d’insertion professionnelle. Une fois ce travail effectu\u00e9, lorsqu’un produit peut avoir une seconde vie, \u00eatre reconditionn\u00e9 ou revendu, nous revenons vers vous avec un bilan RSE complet : les \u00e9missions de CO2 \u00e9vit\u00e9es gr\u00e2ce \u00e0 cette action, les heures d’insertion financ\u00e9es, ainsi que l’ensemble des ressources naturelles pr\u00e9serv\u00e9es par cette d\u00e9marche. \u00bb<\/em><\/p>\n – Pierre-Emmanuel SAINT-ESPRIT (Directeur \u00e9conomie circulaire, Manutan), 15 novembre 2022, Economie circulaire : Quels enjeux pour les entreprises ?, Manutan.<\/p>\n La mise en place d’une d\u00e9marche de recyclage des d\u00e9chets s’organise en cinq \u00e9tapes compl\u00e9mentaires. Elle commence par un audit des flux existants, avant de passer au choix des \u00e9quipements, \u00e0 l’am\u00e9nagement des espaces, \u00e0 la s\u00e9lection du prestataire, puis \u00e0 la sensibilisation des \u00e9quipes. Cette progression garantit une gestion coh\u00e9rente, tra\u00e7able et durable du tri et de la valorisation.<\/p>\n L’audit interne est le point de d\u00e9part incontournable. Il s’agit d’identifier la nature, le volume et la fr\u00e9quence de chaque flux de d\u00e9chets g\u00e9n\u00e9r\u00e9 par l’entreprise, afin de prioriser les actions et dimensionner les \u00e9quipements en cons\u00e9quence.<\/p>\n Le choix du mat\u00e9riel d\u00e9pend ensuite du type de d\u00e9chet et des volumes trait\u00e9s :<\/p>\n L’am\u00e9nagement des zones de tri conditionne directement la qualit\u00e9 du geste. Une signal\u00e9tique claire et intuitive<\/strong>, des points de collecte bien positionn\u00e9s et des poubelles d’ext\u00e9rieur<\/a> adapt\u00e9es aux flux volumeux garantissent une adoption naturelle par les \u00e9quipes.<\/p>\n La s\u00e9lection du prestataire de collecte est une \u00e9tape critique pour la conformit\u00e9. Plusieurs crit\u00e8res sont \u00e0 v\u00e9rifier :<\/p>\n Un prestataire certifi\u00e9 est aussi un gage de qualit\u00e9 dans le reporting RSE et CSRD de l’entreprise.<\/p>\n L’engagement des collaborateurs est une condition de succ\u00e8s de toute politique de recyclage durable. Plusieurs leviers permettent de favoriser l’adoption sans contraindre :<\/p>\n La simplicit\u00e9 du dispositif est d\u00e9terminante : un collaborateur qui comprend pourquoi et comment trier adopte le geste spontan\u00e9ment. Pour harmoniser les \u00e9quipements \u00e0 l’\u00e9chelle d’un site, choisir votre poubelle de tri s\u00e9lectif<\/a>\u00a0avec m\u00e9thode permet d’\u00e9viter les incoh\u00e9rences et de faciliter la gestion.<\/p>\n Reprise et recyclage : une solution pour vos \u00e9quipements en fin de vie<\/strong><\/p>\n Manutan propose des solutions de reprise et de recyclage pour les \u00e9quipements \u00e9lectroniques et bureautiques en fin de vie, permettant une \u00e9limination conforme et tra\u00e7able. Cette d\u00e9marche contribue directement au bilan RSE de l’entreprise et \u00e0 la r\u00e9duction des d\u00e9chets d’activit\u00e9s. Service disponible en Belgique, en France et aux Pays-Bas, sous conditions en Italie, et sur demande au Danemark, en Su\u00e8de, en Finlande, en Norv\u00e8ge et au Royaume-Uni, \u00e0 date de publication du contenu.<\/p>\n Pour faire le point rapidement sur votre situation, voici les cinq points de contr\u00f4le r\u00e9glementaires essentiels \u00e0 v\u00e9rifier :<\/p>\n Trois erreurs fr\u00e9quentes fragilisent \u00e9galement les d\u00e9marches de gestion les mieux intentionn\u00e9es :<\/p>\nH3 – Quels sont les 3 types de recyclage applicables en entreprise ?<\/h3>\n
H2 – Quelles sont les obligations des entreprises concernant le tri des d\u00e9chets ?<\/h2>\n
H3 – L\u2019obligation 6\/8 flux : ce qui s’applique \u00e0 votre entreprise<\/h3>\n
H3 – Quelle est l’obligation de caract\u00e9risation des d\u00e9chets pour les entreprises ?<\/h3>\n
H2 – Non-conformit\u00e9 : quels risques concrets pour votre entreprise ?<\/h2>\n
H2 – Les b\u00e9n\u00e9fices d’une politique de recyclage bien men\u00e9e : bien plus que la conformit\u00e9<\/h2>\n
H3 – R\u00e9duction des co\u00fbts, performance RSE et marque employeur : des b\u00e9n\u00e9fices mesurables<\/h3>\n
H2 – Comment mettre en place le recyclage des d\u00e9chets en entreprise : le guide op\u00e9rationnel<\/h2>\n
H3 – \u00c9tape 1 et 2 : auditer ses flux de d\u00e9chets et choisir les bons \u00e9quipements<\/h3>\n
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H3 – \u00c9tape 3 et 4 : am\u00e9nager les espaces de tri et s\u00e9lectionner un prestataire certifi\u00e9<\/h3>\n
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H3 – \u00c9tape 5 : engager et sensibiliser les \u00e9quipes sans cr\u00e9er de friction<\/h3>\n
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H2 – Checklist : \u00eates-vous en conformit\u00e9 avec vos obligations de recyclage ?<\/h2>\n
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